發展思路:
樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,把習近平總書記重要指示精神作為做好新時代琉深集團黨建工作的根本遵循,推動治企興司再上新臺階。我們要著力抓好黨的十九大和全國兩會精神貫徹落實,高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。
一、著力加強企業黨的政治生態文明建設。全力支持、密切配合各級非公黨建辦各項工作,營造風清氣正、積極向上的良好政治生態,扎扎實實把習近平總書記為非公企業重要講話和指示認真貫徹落實,努力將黨對于衛生健康藍圖勾勒變成美好現實;
二、著力實施企業發展的創新創業建設。扎實推進"全產業、高質量、穩發展、優生態"的發展戰略,擦亮“省級非公黨建示范性企業”金字招牌;
三、著力加快企業高標準管理的標準化建設。努力加快企業高質量發展,加快建設各項制度,加快"血液凈化相關上中下游全產業鏈"打通;
四、著力長期有序發展。保障員工合理利益,優化企業發展質量;做一家負責任、有價值、受尊重、謀未來的好企業。
集團黨組織、統戰委、工會、共青團、婦聯
中共湖南琉深投資集團有限公司黨支部
(省級非公黨建示范點)
? ?2017年1月,中共湖南琉深投資集團有限公司支部委員會經中共常德市武陵區芙蓉街道工作委員會批復正式成立,黨支部的成立標志著公司黨建工作有了良好的基礎,通過“六有”標準打造黨建工作陣地,黨員參與黨建工作的積極性提高,黨建工作氛圍更加濃厚,為打造過硬黨支部奠定堅定基礎。截止目前,公司正式黨員11名,預備黨員5名,入黨積極分子10名,是一支工作能力突出、奮發向上、充滿活力的青年黨員隊伍,在企業發展中充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。同時,琉深集團黨支部以發展成為省非公黨建示范點為契機,以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,響應黨中央精準扶貧、健康扶貧的政策方針,結合醫療健康服務工作的特點,創新“黨建+”工作模式,將黨的建設融入企業文化、實現了黨建工作和企業發展互融共贏。
湖南琉深投資集團有限公司統一戰線工作委員會(擬)
(集團統一戰線工作小組)
湖南琉深投資集團有限公司統一戰線工作委員會(擬)成立于2019年9月,由中共常德市武陵區委統戰部許可先行試點。由九三學社社員、中國民主同盟會會員等多名民主黨派成員組成。
九三學社常德市琉深支社
(九三學社湖南省委員會“九企合作”工作站聯點單位)(九三學社常德市社員之家)
? ?九三學社常德市委員會2022年1月11日發布《九三常發2022年1號》文件,正式批復同意籌建“九三學社常德市琉深支社”(以下簡稱“支社”),同時發布2號文件同意支社擬任職人選。支社于2022年1月23日召開選舉大會成立,支社成員由湖南琉深投資集團下屬公司及其關聯組織、部分關心集團發展的九三學社社員組成。在九三學社常德市委員會指導和支持下,于公司本部建立了”九三學社常德市委員會社員之家“。本支社系九三學社常德市委員會在常德地區成立的第一家企業支社,這是九三學社踐行“三高四新”的創造性探索和實際行動。九三學社湖南省委員會同時授予琉深支社“九三學社湖南省委員會‘九企合作’工作站“。
湖南琉深投資集團有限公司工會委員會
(集團員工之家)
? ?湖南琉深投資集團有限公司工會委員會成立于2016年11月,由常德市武陵區總工會批復成立,現有會員93人,其中女職工36人,職工代表55人,專兼職工會干部4人,組織健全,機構獨立。工會自成立以來,始終堅持黨的領導,積極認真履行《工會法》所賦予的“維護、建設、參與、教育”四項職能,以“堅持促進企業發展、維護職工權益為根本,推動構建和諧勞動關系”為基本職責,緊緊圍繞集團各個時期的中心工作和主要奮斗目標,結合工會自身特點,充分發揮工會組織服務企業、服務職工的特殊作用,把工會組織的優勢轉化為推動集團發展的動力,推動集團快速高質量發展。
湖南琉深投資集團有限公司團支部
(全國五四紅旗團支部)
? ?湖南琉深投資集團有限公司團支部成立于2015年9月,由共青團武陵區委批復成立。2015-2017年度連續被共青團常德市武陵區委授予“武陵區共青團先進單位”。2017年被共青團常德市委員會授予“青年文明號”企業稱號 。2021年5月被共青團中央授予“全國五四紅旗團支部”稱號 。我們決心以“全國五四紅旗團支部”為新的起點,不斷學習和借鑒其它單位的創建經驗,繼續發揚愛崗敬業精神,強化“站在排頭不能讓,扛上紅旗不能放”的爭先意識;團支部自成立以來,始終凝聚青年、團結青年、帶領青年,緊密結合醫療健康服務工作,以倡導“優化健康服務、創新健康管理、發展健康產業”為工作理念,建設“學習型”、“自控型”、“奉獻型”組織,在黨建+團建的探索上取得顯著成績。
湖南琉深投資集團有限公司婦女聯合會簡介
? ?湖南琉深投資集團有限公司婦女聯合委員會成立于2019年7月,由武陵區婦女聯合會批復成立。婦聯成立后嚴格遵守《中華全國婦女聯合會章程》和相關法律法規,負責引導企業婦女“聽黨話、跟黨走、感黨恩”的政治責任,以圍繞中心、服務大局為工作主線,以聯系和服務婦女為根本任務,以代表和維護婦女權益、促進男女平等和婦女全面發展為基本職能,切實發揮好橋梁和紐帶作用,健全婦女維權關愛機制,維護婦女兒童合法權益,不斷提高女職工隊伍的整體素質,為企業的發展發揮好‘半邊天’作用。
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